الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل قطر

الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل يساعدك في متابعة سير الشكوى، والتعرف على آخر المستجدات، والتطورات في مسارها.

سوف نتعرف اليوم على كيفية الاستعلام عن شكاوى مكتب العمل في قطر، ونسلط الضوء على بعض الأمور القانونية المتعلقة بشكاوى العمل.

الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل قطر

الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل

قد تتولد في بيئات العمل بعض المنازعات بين العمالة، وأصحاب العمالة؛ مما قد يدفع العامل إلى تقديم شكوى ضد جهة العمل.

ويعد مكتب العمل هو الجهة المسئولة عن الفصل في شكاوى العمل، وفق ما جاء به قانون العمل القطري للعمالة المحلية، والأجنبية.

بعد تقديم الشكوى في مكتب العمل، قد يحتاج العامل إلى متابعة سير الشكوى؛ للتعرف على حالتها، وأخر التطورات.

فقد أتاحت السلطات إمكانية الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل إلكترونيًا، من خلال اتباع الخطوات التالية:

  • الدخول على المنصة الموحدة للبلاغات، والشكاوى من هنا.
  • ثم النقر على أيقونة “الاستعلام عن الشكاوى العمالية”.
  • سوف يتطلب إدخال رقم الشكوى، أو سنة تقديمها، أو رقم المنشأة.
  • بعد إدخال البيانات المطلوبة، اضغط على “بحث”.
  • سوف يتم تزويدكم بالمعلومات، والتفاصيل المتعلقة بالشكوى.

كيف أقدم شكوى لمكتب العمل قطر؟

قبل التطرق للحديث عن كيفية تقديم شكوى إلى مكتب العمل، يجب الانتباه إلى أن هناك شروط لازمة لقبول شكاوى العمل.

فقد تمثلت شروط قبول شكاوى العمل، في القانون القطري، في التالي:

  • يشترط أن تكون صياغة الشكوى واضحة، ومتضمنة طلبات صاحب الشكوى.
  • ينبغي إرفاق الشكوى بالأوراق اللازمة، مثل: صورة البطاقة الشخصية، والمستندات المؤيدة للحق المطالب به.
  • يجب سرد تفاصيل الشكوى، وفق تسلسل زمني، مع بيان الخطوات، والإجراءات، التي اتخذها مقدم الشكوى.
  • كما لا بد أن تتضمن الشكوى رقم البطاقة الشخصية، ورقم جوال صاحب الشكوى، وتوقيعه.

ويمكنك تقديم شكوى في مكتب العمل بعدة طرق، وهي:

  • عبر الرسائل النصية القصيرة على رقم: 92727، على أن تتضمن الرسالة رقم 5، ثم رقم البطاقة الشخصية، ونص الرسالة.
  • أو تقديم الشكوى عن طريق تطبيق “آمرني قطر”، عن طريق اختيار خيار “أفراد”، ثم “تقديم شكوى عمالية”، واتباع خطوات التقديم.
  • كما يمكنك تقديم الشكوى عبر المنصة الموحدة للشكاوى، والبلاغات.

كم تستغرق مدة الشكوى في مكتب العمل؟

أما عن المدة المستغرقة للبت في شكاوى مكتب العمل، فقد حددها النظام بمدة 21 يومًا حتى 45 يومًا.

لا يجوز أن تتجاوز مدة الفصل في الشكاوى العمالية عن 45 يومًا، وإلا لصاحب الشكوى الحق في تقديم شكوى ضد مكتب العمل.

ففي حال كنت قد قدمت شكوى في مكتب العمل، عليك الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل قطر، خلال تلك المدة؛ للتعرف على آخر تطوراتها.

نموذج طلب بحث شكوى عمالية

من الخطوات الهامة عند تقديم شكوى عمالية، أن يتم صياغة الشكوى بشكل واضح، ومنظم، باعتبارها أهم إجراء في عرض الشكوى.

فإليك نموذج شكوى عمالية في قطر:

تحريرًا في تاريخ….

إلى السيد الفاضل…..، تحية طيبة، وبعد.

أتقدم أنا…. الموظف في شركة…. في منصب…. لحضراتكم بتلك الشكوى ضد السيد…. صاحب الشركة.

فقد قام المدعى عليه بالاعتداء علي أمام زملائي، خلال ساعات العمل، وذلك في تاريخ…. الموافق…..

الطلبات:

وبناءً على ذلك، نلتمس من حضراتكم، الآتي:

  • النظر في الشكوى، واتخاذ الإجراءات اللازمة.
  • إلزام الطرف المدعى عليه بتقديم تعويض عن الضرر الناجم عن فعلته المخالفة لما جاء به قانون العمل القطري.

وجزاكم الله خيرًا.

مقدم الشكوى:….

توقيعه:…..

إذا كنت تريد تقديم شكوى عمالية بطريقة صحيحة، ومقبولة، تواصل مع محامي قطر، سوف يساعدك في صياغة الشكوى بطريقة احترافية.

كما يقدم لك الدعم في الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل، ومتابعتها، ويقوم بتمثيلك قانونيًا أمام الجهات المعنية.

مقالات متعلقة بمقالنا “الاستعلام عن شكوى في مكتب العمل”:

المحامية هبة
المحامية هبة
المقالات: 123

اترك ردّاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *